# AI Lead - Telecommunicatie-industrie
## De rol
Een AI Lead in de telecommunicatie-industrie is verantwoordelijk voor het bepalen van de strategische richting van op AI gebaseerde projecten, het leiden van het AI-team, het toezicht op onderzoeks- en ontwikkelingsinitiativen en het waarborgen van de levering van schaalbare AI-oplossingen in lijn met zakelijke doelstellingen.
## Belangrijkste verantwoordelijkheden
- Leiderschap en Management: Leid en manage het AI onderzoeks- en ontwikkelingsteam en bevorder een collaboratieve en innovatieve werkomgeving.
- AI-strategieontwikkeling: Ontwikkel en implementeer AI-strategieën die zakelijke doelstellingen ondersteunen en innovatie in telecommunicatie stimuleren.
- Projecttoezicht: Zorg voor het ontwerp, de ontwikkeling en implementatie van AI-modellen en algoritmen toegesneden op telecommunicatietoepassingen.
- Cross-functionele samenwerking: Werk samen met interdisciplinaire teams om AI-oplossingen in telecommunicatieproducten en -diensten te integreren.
- Trendmonitoring: Volg en analyseer AI-trends specifiek voor de telecommunicatie-industrie om ervoor te zorgen dat het bedrijf voorop blijft lopen.
- Schaalbaarheid en efficiëntie: Zorg voor schaalbaarheid en efficiëntie bij de implementatie van AI-modellen om grootschalige telecommunicatiegegevens te verwerken.
- Begeleiding: Begeleid teamleden en bevorder een collaboratieve werkomgeving.
- Gegevensbescherming en beveiliging: Zorg voor gegevensbescherming en implementeer maatregelen om gevoelige telecommunicatiegegevens te beveiligen.
## Vereisten
- Master of Ph.D. in Computerwetenschappen, Kunstmatige intelligentie, Machine Learning of een gerelateerd vakgebied
- Aantoonbare ervaring met het leiden van AI-projecten en het aansturen van technische teams, bij voorkeur binnen de telecommunicatie-industrie
- Diepgaande kennis van AI, machine learning, deep learning technieken en data science-concepten
- Minimaal 2-3 jaar werkervaring in een leidings- of managementfunctie, met het aansturen van teams en projecten
- Vloeiend Nederlands en Engels (schriftelijk en mondeling)
- Kennis van Nederlands is een pré
- Sterke leiderschapsvaardigheden en stakeholdermanagement
- Goede communicatievaardigheden
- Vermogen om effectief te werken in een snel en dynamisch werkomgeving
- Proactief en resultaatgericht
## Wat wij bieden
- Competitief salaris en prestatiegebonden bonussen
- Mogelijkheden voor professionele groei en carrièreontwikkeling
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid van hybride werk
- Een collaboratieve en innovatieve werkomgeving met een team van experts uit de branche